Retener empleados talentosos es esencial para el éxito de una organización. Aquí tienes algunas de las mejores prácticas para lograrlo: Recuerda que cada organización es única, por lo que adapta estas prácticas según las necesidades y la cultura de tu empresa. ¡Buena suerte en la retención de talento!
¿Cuáles son las mejores prácticas para fidelizar a tus colaboradores? Leer más »
Liderar con empatía significa fomentar un entorno de trabajo en el que las personas se sientan a gusto y puedan dar lo mejor de sí mismas. ¿Cómo? Aquí te comparto 5 estrategias: 1️⃣. 𝙀𝙨𝙘𝙪𝙘𝙝𝙖 𝙖𝙘𝙩𝙞𝙫𝙖𝙢𝙚𝙣𝙩𝙚 𝙖 𝙩𝙪𝙨 𝙚𝙢𝙥𝙡𝙚𝙖𝙙𝙤𝙨: pregúntales con regularidad cómo están y concéntrate en sus necesidades individuales. Cada uno de ellos puede tener
Cómo mejorar el clima organizacional en tu gimnasio. Leer más »
Tal vez alguna vez tuviste un trabajo en el que amabas lo que hacías, pero no a tu empleador. O te sentías orgulloso de la misión de la empresa, pero estabas distanciado de tus colegas. Entonces, sabes lo importante que es que todos estos factores coexistan en tándem. Encontrar este punto ideal es muy parecido
Las 3 claves en la retención de talentos. Leer más »
